2017中国银行消费金融有限公司校园招聘131人公告发布，辽宁公务员考试网现将具体内容发布如下：
中行简介
1912年2月，经孙中山先生批准，中国银行正式成立。从1912年至1949年，中国银行先后行使中央银行、国际汇兑银行和国际贸易专业银行职能，坚持以服务社会民众、振兴民族金融为己任，历经磨难，艰苦奋斗，在民族金融业中长期处于领先地位，并在国际金融界占有一席之地。1949年以后，中国银行长期作为国家外汇外贸专业银行，统一经营管理国家外汇，开展国际贸易结算、侨汇和其他非贸易外汇业务，大力支持外贸发展和经济建设。改革开放以来，中国银行牢牢抓住国家利用国外资金和先进技术加快经济建设的历史机遇，充分发挥长期经营外汇业务的独特优势，成为国家利用外资的主渠道。1994年，中国银行改为国有独资商业银行。2004年8月，中国银行股份有限公司挂牌成立。2006年6月、7月，中国银行先后在香港联合交易所和上海证券交易所成功挂牌上市，成 为国内首家“A+H”发行上市的商业银行。2016年，中国银行在英国《银行家》全球1000家大银行中位列第四，是新兴市场经济体中唯一连续5年入选全球系统重要性银行的金融机构，也是唯一一家连续28年入选“世界500强”榜单的中资企业。
中国银行是中国国际化和多元化程度最高的银行，在中国内地及47个国家和地区为客户提供全面的金融服务。主要经营商业银行业务，包括公司金融业务、个人金融业务和金融市场业务，并通过全资子公司中银国际控股有限公司开展投资银行业务，通过全资子公司中银集团保险有限公司及中银保险有限公司经营保险业务，通过全资子公司中银集团投资有限公司经营直接投资和投资管理业务，通过控股中银基金管理有限公司经营基金管理业务，通过全资子公司中银航空租赁私人有限公司经营飞机租赁业务。
在一百多年的发展历程中，中国银行始终秉承追求卓越的精神，将爱国爱民作为办行之魂，将诚信至上作为立行之本，将改革创新作为强行之路，将以人为本作为兴行之基，树立了卓越的品牌形象，得到了业界和客户的广泛认可和赞誉。面对新的历史机遇，中国银行将积极担当社会责任，努力做最好的银行，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出新的更大贡献。
招聘职位
特别提醒：
申请流程：
第一步：在左侧机构列表中，请选择您要应聘的一个分支机构;
第二步：在您阅读完该机构简介及职位描述后，点击页面下方的“申请该职位”按钮。
同一家一级机构仅能申请1个岗位，每人最多可申请2个岗位。
中银消费金融有限公司
中银消费金融有限公司是经中国银监会批准的全国首批试点消费金融公司，也是上海第一家消费金融公司。公司由中国银行、百联集团、上海陆家嘴金融发展有限公司、中银信用卡(香港))、深圳博德创新、北京红杉盛远共同投资8.89亿元组建，由中国银行控股。
中银消费金融有限公司秉承“信用开启美好生活”的理念，努力创造“方便、快捷”的融资服务体验，与商业合作伙伴一道为客户带来全新的提前消费方式，倡导适度合理的提前消费模式，支持扩大社会内需。
公司相信：只有员工的成长，才有公司的成长!
公司提倡：务实、专业、分享经验、持续成长!
公司将为员工创造更多的发展机会，并将提供良好薪酬福利保障。
让员工在工作中不断提升自我价值，通过团队协作相互促进，共同前进。
业务范围遍及全国
2016年上半年，公司已在全国范围已经设立：上海、北京、江西、广东、浙江、江苏、苏州、安徽、湖北、重庆、四川、贵州、云南、山东、河北、内蒙古、河南、陕西、湖南、广西、辽宁、海南、天津等区域业务中心。即将设立：福建、深圳、吉林、山西、甘肃等区域业务中心。合作商户及网点已达500多家，遍布全国80多个城市。
企业荣誉
2012年4月，被《亚洲银行家》评为“中国最佳消费金融业务”
2012年11月，荣获第一财经金融价值榜“年度消费金融公司”奖项
2013年4月，再度蝉联《亚洲银行家》“中国最佳消费金融业务”
2013年10月，被雷励中国评为“年度最佳赞助商”
2014年10月，被雷励中国评为“最佳企业伙伴”
2014年12月，荣获第一财经金融价值榜“最佳消费金融公司”奖项
2015年1月， “2014中国经济高峰论坛暨第十二届中国经济人物年会”上被授予 “2014年度中国经济新领军企业”
2015年7月，荣获“2015年度中国信用企业最佳品牌”奖项
2016年 中国企业信用建设发展峰会——年度中国最具社会责任诚信企业
招聘计划：131人
公司网站：www.boccfc.cn
校园招聘专用邮箱：hr01@boccfc.cn
融资管理
岗位职责：
1、负责公司投、融资管理。积极按计划和业务方针需要，做好与各金融机构沟通协调，组织授信资料的收集、汇总和编写，做好银行账户的管理工作;
2、根据公司业务发展状况，参与编制资金使用计划，合理及时的调度资金，满足业务发展需要及银监会的各项规定;
3、根据公司年度融资预算的要求，对外拓展合作金融机构，完成管理层下达的融资指标;
4、根据公司发展的需要，参与结构化融资、资产转让及发行金融债券等相关材料的准备、申报文件撰写、内外部协调沟通等相关工作;
5、参与公司日常流动性管理的工作;
6、定期编制资金情况分析及融资方案，供总经理室决策;
7、上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、全日制本科以上财经类相关学历，性别不限;
2、能根据本部门工作制订本岗位的计划，条理清晰，具有较强的可操作性;
3、意志坚定、积极进取;工作认真、负责，原则性强，有团队合作能力及良好的心理素质;
4、思维敏捷，较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力;
5、能熟练操作办公软件;
6、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录。
财务管理
岗位职责：
1、 审核日常报销费用、确保费用支出的真实、合理、合规、合法;
2、 采购评审尽职调查，组织进行采购评审后评价工作;
3、 编制预算报表和预算执行情况表;
4、 各种财务报表和统计数据的编制和报送;
5、 编制各种财务凭证、银行余额调节表等;
6、 各种财务制度的编制和建设;
7、 上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、 全日制本科以上财经类相关学历，性别不限;
2、 熟悉掌握财务制度、会计制度和有关规定;
3、能熟练操作用友软件、办公软件、特别是熟悉EXCEL表格和相关常用函数公式;
4、工作认真、负责，原则性强，良好的学习能力和团队合作意识及良好的心理素质;
5、思维敏捷，较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力;
6、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录。
风险政策
岗位职责：
1、在数据分析和充分调研基础上，评估、研究和起草贷款授信政策，制定和调整授信策略，控制信贷风险，提高信贷盈利能力;
2、对所负责产品或区域信贷风险进行综合评估和管理，通过调整管控措施达到公司风险运营目标;
3、参与公司信贷产品研发和日常管理，制定相关授信政策和策略，从风险角度提供管控建议与措施;
4、与市场销售部、各区域中心、运营服务部等相关部门沟通协调与培训，督促授信政策的落实与严格执行;
5、进行市场调研与同业研究，熟悉掌握同业产品和授信政策情况，并对公司风险政策提供有益的建议;
6、上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，经济、金融、数学、统计等相关专业为佳;
2、熟悉个人信贷或信用卡风险管理流程，，在个人信贷或信用卡岗位上至少工作三年(含)，有风险政策管理经验为佳;
3、能够运用简单的数量分析工具和数量分析结果进行分析与预测，具有熟练数据分析解读经验;
4、工作认真、负责，有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;
5、思路敏捷，有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力，能熟练操作办公软件;
6、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录。
数量分析
岗位职责：
1、对风险各环节相关数据进行统计、分析与挖掘;
2、配合业务单位对政策等各项风险策略有效性进行数量分析;
3、根据业务部门需求开发各类风险相关业务报表;
4、对已有各类风险报表进行日常维护和优化;
5、开发并持续完善公司各项业务数据的统计分析模型，确保其准确性、实用性及可衡量性;
6、能够基于数据分析得到有价值的信息，为公司风险决策提供数据支持;
7、上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、全日制硕士及以上学历，统计、数学、计算机、保险精算等相关专业为佳;
2、熟练使用R或python等语言，熟练使用模式识别的各类算法;
3、熟练使用统计工具，具有较强的统计分析和数量建模能力，有金融领域风险建模(评分卡)和数量分析工作经验为佳;
4、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;
5、工作认真、负责，有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;
6、思路敏捷，有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力，能熟练操作办公软件;
7、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录。
渠道维护
岗位职责：
1、对风险各环节相关数据进行统计、分析与挖掘;
2、配合业务单位对政策等各项风险策略有效性进行数量分析;
3、根据业务部门需求开发各类风险相关业务报表;
4、对已有各类风险报表进行日常维护和优化;
5、开发并持续完善公司各项业务数据的统计分析模型，确保其准确性、实用性及可衡量性;
6、能够基于数据分析得到有价值的信息，为公司风险决策提供数据支持;
7、上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、全日制硕士及以上学历，统计、数学、计算机、保险精算等相关专业为佳;
2、熟练使用R或python等语言，熟练使用模式识别的各类算法;
3、熟练使用统计工具，具有较强的统计分析和数量建模能力，有金融领域风险建模(评分卡)和数量分析工作经验为佳;
4、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;
5、工作认真、负责，有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;
6、思路敏捷，有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力，能熟练操作办公软件;
7、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录。
项目运营助理
岗位职责：
1、配合协助项目经理，跟进互联网项目的基础运维工作，包括产品上线、产品的运维表现分析，商务文档协助等;
2、配合协助项目经理调整、优化互联网产品的申请流程、客户体验等;
3、适时更新互联网项目的营销方案，跟进营销方案的推动情况;
4、互联网产品日常业务量的分析跟踪。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，经济、金融、电子商务、管理、计算机等相关专业为佳;
2、工作认真、负责，有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;
3、思路敏捷，有较强的分析能力、文字表达能力和沟通能力，能熟练操作办公软件;
4、身体健康，无重大疾病,无不良行为记录;
5、对互联网金融行业有较强兴趣和洞察力者优先。
审批经理
岗位职责：
1、按照要求对贷款申请材料进行完整性、合规性检查;
2、对于资料中的异常情况进行标注和提示;
3、上级交办的工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，金融专业优先;2、有金融行业实习经验者优先，应届毕业生本地户籍优先;
3、熟练操作办公软件;
4、形象端正，性格开朗，待人和善，能吃苦耐劳，乐于接受挑战;
5、工作认真、负责，有较强的沟通、应变、团队合作能力及良好的心理素质学习能力强;6、身体健康，无重大疾病，无不良行为记录。
贷后经理
岗位职责：
1、制作各产品线逾期压降日报，分区域发送逾期客户明细数据;
2、制作反映逾期客户还款记录的的缴款日报;
3、接听催收公司或者区域中心的查询电话和接收回复查询邮件;
4、制作逾期客户还款扣减表单;
5、核对t-1日费用减免客户明细数据。
任职要求：
1、 全日制本科及以上学历，金融专业优先;
2、有金融行业实习经验者优先，应届毕业生本地户籍优先;
3、熟练操作办公软件;
4、形象端正，性格开朗，待人和善，能吃苦耐劳，乐于接受挑战;
5、工作认真、负责，有较强的沟通、应变、团队合作能力及良好的心理素质学习能力强;
6、身体健康，无重大疾病，无不良行为记录。
质检助理
岗位职责：
1、 按照公司质量管理标准对各流程环节进行数据监控和现场抽检，保障各流程环节质量稳定受控;
2、 对流程环节出现的质量问题跟进处理，和相应部门进行沟通;
3、 对质量问题进行记录、分析，并提供质量改善建议;
4、 进行流程质量分析，根据发现的质量问题，制定解决方案和预防措施，不断的提高各流程环节的质量。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，工业工程、统计学、或其它理工科类专业优先;
2、有一定的数据处理、分析能力，对数据敏感，能够从日常数据中分析过流程异常点并提出优化建议，掌握Excel，R，Minitab，SAS等至少一种数据分析工具，熟练操作办公软件;
3、形象端正，性格开朗，待人和善，能吃苦耐劳，乐于接受挑战;
4、工作认真、负责，有较强的沟通、应变、团队合作能力及良好的心理素质学习能力强;
5、身体健康，无重大疾病，无不良行为记录。
面签经理
岗位职责：1、受理客户贷款申请，根据公司规定完成业务操作;
2、审查客户资料的完整性;
3、确保客户在相关的文件签字确认;
4、负责相关贷款受理系统的操作;
5、实时跟踪客户的贷款申请，提高客户的满意度、忠诚度和贡献度;
6、定期将客户贷款申请纸质材料归档;
7、按照规定统计业务情况，并向公司及上级领导做工作汇报;
8、上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，有银行柜员实习经历者优先;
2、形象端正，工作认真、负责，有较强的沟通、应变、团队合作能力及良好的心理素质;3、熟练操作办公软件;
4、熟悉办公网络、有计算机软硬件维护经验者优先;
5、能接受公司工作地点安排，能接受二级城市工作;(原则上从当地招聘)
6、身体健康，无重大疾病，无不良行为记录。
