2019年辽阳河东新城管委会面向社会招聘合同制城管协勤人员公告

2019-06-26 辽宁公务员考试网

  2019年辽阳河东新城管委会面向社会招聘合同制城管协勤人员公告已发布,报名时间:2019年6月25日至2019年7月4日,每天上午9:00—11:00,报名地点:文圣区政府办公楼7楼727室(辽阳市文圣区衍水大街38号),辽宁公务员考试网现将有关内容发布如下:

  2019年辽阳河东新城管委会面向社会招聘合同制城管协勤人员公告

  为适应河东新城发展需求和管理水平,不断满足公众对河东社会秩序和公共环境的良好期盼,助力大美河东幸福文圣的宏伟蓝图,现面向社会公开招聘合同制城管协勤16人,现公告如下:

  一、招聘要求及条件

  (一)招聘岗位、人数及性质

  城管协勤16名,男性,复员军人(服役2年以上);

  本次招聘不占编制,拟聘用人员主要负责协助城管对太子河历史文化风光带、左岸4.96平方公里、太子岛风景区进行日常综合行政管理工作。

  (二)报名条件

  1、男性,年龄28周岁(含)以下(1991年7月1日之后出生),年满18周岁;

  2、辽阳市本市户口;

  3、遵纪守法,品行端正,具有履行正常工作职责的身体条件;

  4、高中及以上学历;

  5、身高:1.72米以上。

  (三)有下列情况之一者,均不得报考:

  1、在部队服役期间,违反部队条令、条例和规章制度或其他原因受过部队处分的人员;

  2、涉嫌违法、违纪正在接受审查、尚未做出结论的;

  3、曾被辞退或开除公职的;

  4、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

  5、有关法律规定不得聘用的其他情形的。

  (四)有下列情况者,优先录取并享加分权限(分数可累计):

  1、中共党员的退役士兵+5分;

  2、曾获三等功荣誉的退役士兵+5分;

  3、曾获优秀士兵荣誉的退役士兵+3分;

  4、一级士官+2分,二级士官+3分,三级士官+5分(年龄可放宽至30周岁)。

  二、报名程序及资格审查

  (一)报名

  1、报名时间:2019年6月25日至2019年7月4日,每天上午9:00—11:00;

  2、报名地点:文圣区政府办公楼7楼727室(辽阳市文圣区衍水大街38号);

  3、报名方式及要求:采取现场报名的方式进行。报名者本人需持身份证、户口簿、退役证原件及复印件一份,有党员证、荣誉证书及士官证的携带原件及复印件一份,到户口所在辖区派出所开具无违纪证明原件一份,携带填好的《报名登记表》3份,近期同版免冠3.3cm(一寸)照片3张到文圣区政府大楼河东新城管委会727室报名。

  (二)资格审查

  资格审查由招聘小组办公室负责。资格审查未通过者,取消其报名资格。

  三、考试办法

  (一)体能测试(100分)

  项目:1000米或3000米,100米;器械单杠引体向上;俯卧撑;

  (二)笔试(100分)

  1、笔试时间:另行通知;

  2、笔试地点:另行通知;

  3、笔试内容:办公软件应用,如:打字、制作表格等;

  4、原则上招聘计划1:1.5的比例以上,按笔试成绩由高到低的顺序确定面试人员,最后一名笔试成绩并列着可同时进入面试。

  (三)面试(100分)

  1、面试时间:另行通知;

  2、面试地点:另行通知;

  3、面试内容:主要测试应试人员综合分析、组织协调、逻辑思维以及报考岗位相关知识能力和综合素质;

  4、总成绩计算方法:总成绩=体能测试*20%+笔试成绩*30%+面试成绩*50%。

  (四)体检

  1、时间:另行通知;

  2、地点:河东新城医院;

  3、体检费用:自理;

  4、参加人员:通过上述考试人员有河东新城开发建设有限公司统一组织体检,因体检不合格出现的缺额,从报考人员中,按总成绩由高到低顺序依次递补。

  四、公示

  拟聘用人选确定后,在文圣区政府网站(http://www.wensheng.gov.cn/)上向社会进行公示,公示期为5天,如发现拟聘用人选有不符合招聘公告规定者,取消其被聘资格。

  五、聘用及管理

  1、对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员,办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;举报原则要求采用实名制并备有电话号码,按保密规定执行,杜绝不实等错误行为;

  2、对招聘人员一律实行聘用合同制。被聘用人员与河东新城开发建设有限公司签订《聘用合同》。首次合同期限为2年(试用期2个月)。试用期间不适合工作需要的,进入人才市场自主择业。聘用期间,如果违反用人单位相关规章制度或工作不适应的,随时由用人单位提出解聘意见,河东新城开发建设有限公司与其解除聘用合同。聘用期满后,根据工作需要可续聘;

  3、对聘用人员实行岗前培训,培训由用人单位统一安排。

  六、工资及待遇

  1、试用期工资为1500元/月。试用期满合格,工资为1800元/月(含个人缴纳部分),缴纳五险一金;

  2、日常实行绩效考核制度,考核结果作为发放绩效工资和续聘劳动合同的重要依据,绩效工作上限为1000元/月;

  3、根据履行工作职责的特殊性,正式录用后采取不定工时倒班和轮休制度。

  七、其他事项

  本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。考生自报名至聘用期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。招聘期间,考生如不按规定体试、笔试、面试、体检、办理有关手续等,视为放弃聘用资格。

  联系电话:3189018、13904999053

  联系人:邱女士

  附件:考生报名表

  河东新城管委会

  2019年6月25日

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