辽宁省地质矿产投资开发集团有限公司招聘公告摘要
辽宁省地质矿产投资开发集团有限公司招聘公告已发布。辽宁公务员考试网现将其发布如下：
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辽宁省地质矿产投资开发集团有限公司招聘公告正文
辽宁省地质矿产投资开发集团有限公司招聘公告
辽宁省地质矿产投资开发集团有限公司（简称“矿投集团”）是2016年6月经省政府批准，在原省属地勘队伍的基础上，组建的大型省属资源型集团公司。集团现有员工6100余人，具有中级及以上职称的技术人员4800余人，资产总额100亿元。所属子公司分布在全省13个地市，在新疆、云南、内蒙古等全国三分之二省区设有常驻办事机构。有深部岩土力学与地下工程国家重点实验室东北中心及自然资源部技术创新中心、辽宁省重点实验室、辽宁省技术创新中心等多个省部级科技创新平台。主要承担制定并组织实施全省地质勘查、地质市场以及相关产业的中长期规划和年度计划；承担国家和省级基础性、公益性、战略性地质勘查业务；为国家和辽宁省提供矿产资源保障及地质基础信息服务。目前，已形成地质勘查、矿业开发、工程建设三大主业和地质勘查及技术服务、采矿及矿产品加工、基础工程与勘察、生态修复治理四大板块的产业格局。
辽宁省地矿集团上达矿业有限责任公司（以下简称“上达公司”）成立于2020年，位于辽宁省营口盖州市，是省矿投集团所属二级子公司。该公司经营范围主要为金矿开采、矿产品加工销售、矿产品综合利用等业务。为满足企业经营发展及生产需要，现面向社会公开招聘，具体如下：
一、招聘人员范围
本次招聘面向社会（含矿投集团内部人员）招聘。
二、招聘岗位和数量
上达公司总经理岗位1人。
三、招聘基本条件及资格条件
（一）基本条件
政治立场坚定，能经得起各种考验；具有强烈的事业心、责任感，能以推动企业高质量发展为己任；严格自律、清正廉洁，能依规依纪依法履职尽责；具有正常履行职责的身体条件。
（二）资格条件
1.应当具有七年以上工龄，年龄45周岁及以下。
2.应为相当于矿投集团管理的中层正副职（相当于正副处级）的中大型国有企业领导干部，正职任职时间不限，副职任职时间满二年以上。
3.具有5年及以上露天矿生产、开发等相关工作经验，采矿工程、矿物资源工程、矿物加工工程专业，高级工程师及以上职称。
4.具有全日制大学本科及以上文化程度。
5.中共党员，近3年年度考核称职及以上等次。
6.无犯罪记录和失信记录；不在党纪处分、政务处分或组织处理、诫勉影响期内。
以上相关时间计算截至2026年9月1日。
四、招聘程序
（一）报名。报名人员填写《上达公司总经理岗位招聘申报表》（见附件）；与《申请表》同时报送的材料包括身份证、毕业证、学位证、职称证的原件扫描件。报名截止时间：2026年8月31日12:00。
采取线上报名方式，将上述材料和《上达公司总经理岗位公开招聘申报表》签字版PDF格式整理后，以压缩文件（姓名+上达公司总经理）形式发至报名邮箱lndkgb 163.com。
（二）资格审查。矿投集团人力资源部组织对报名人员进行审核。审查身份证、毕业证、学位证、职称证等所有资格证书等材料的真实性，同时确定基础成绩。资格审查结果、面试时间和地点另行通知，请报名人员保持电话畅通。
（三）面试。面试由自由陈述和答辩两部分构成。自由陈述时间不超过15分钟。面试成绩以评委现场打分为准，取平均分。纪检监察部门全程监督。
（四）评定综合成绩。综合成绩（百分制）由基础成绩、面试成绩按照相应权重计算得出。其中：基础成绩权重10%，面试成绩权重90%。
（五）背调（考察）。取综合成绩第一名作为背调（考察）对象。人选为矿投集团外部人员进行背调，人选为矿投集团内部人员，涉及提拔的履行组织考察程序。
（六）对背调（考察）合格人员进行体检，标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格者或放弃体检者，不予聘用。
（七）公示。集团党委研究确定拟聘人选后，对人选进行公示，公示期为5个工作日。
（八）任职。公示无异议，办理聘用手续。
五、有关说明
（一）资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员应对所提供信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，集团有权取消其应聘资格。
（二）应聘人员应保持所留联系方式畅通有效，如因通信不畅而引起信息传递问题，由应聘人员本人负责。
（三）招聘咨询电话：024-86232635
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzI2MzE3NTA5NA==&mid=2247510883&idx=1&sn=e7188bd808dbbeb0659b8301fc5bf47a&chksm=eb99ab84780c07e3afc339cdc58
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